在新战略实施、组织结构调整和全员竞聘完成之际，为进一步提高认识、统一思想，明确目标，推动公司战略落地，4月下旬，诚通人力在珠海举行了中高层研讨暨一季度经营形势分析会，公司领导及新竞聘上岗的各部门正职共30余人参加会议。研讨会包括专题培训、战略目标分解、季度经营形势分析、工作交流和参观学习等内容。

　　党委书记项昌明主持培训。会议邀请国资委研究局专家作《关于企业社会责任的几个问题》专题培训，邀请中组部专家就《做最好的管理》进行授课。同时，还请天津、深圳同行业资深人士分别就当前我国人力资源服务行业发展现状及趋势进行了深入交流探讨。

　　总经理肖茵主持战略目标分解和季度经营形势分析及工作交流。参会人员围绕集团马正武董事长推荐的《务本求真》一书，结合工作实际，从不同角度交流读书心得体会，围绕对本部门和个人职责的认识、年度工作重点和注意事项、对部门之间协同发展的认识以及工作中困难及解决措施等展开研讨。肖总积极与大家进行互动交流，并强调：一是树立成长意识，努力学习，躬身实践；二是树立责任意识，把个人命运与组织联系在一起；三是树立创新意识，通过不断创新赢得市场；四是要勇于担当，努力去做是最好的担当；五是树立大局和配合意识，促进公司发展。

　　副总经理陈庆良与大家交流了公司战略目标在今年工作中如何分解落地的问题，战略运营部和财务部对公司一季度经营情况进行了全面分析。

　　纪委书记马永军对新竞聘上岗的部门正职人员进行了任职前集体廉政谈话，中层以上领导人员统一签订了《廉洁自律承诺书》。

　　研讨会期间，参会人员还专程到中国纸业所属红塔仁恒纸业有限公司进行了参观学习。